Im Zusammenhang mit Themen der Personal- und Organisationsentwicklung stehe ich Ihnen unterstützend zur Seite. Je nach konkreter Fragestellung können wir unsere Zusammenarbeit eher im Sinne eines Coachings oder einer Beratung gestalten. So können wir gemeinsam Themen bearbeiten, die von „ich möchte als Führungskraft stärker auftreten“ bis zu „wie führe ich mein Team durch einen unangenehmen Veränderungsprozess“ reichen.